Jobomatik in 60 Sekunden erklärt
Jobomatik verbindet Menschen, die Prozesse automatisieren und Unternehmen digitalisieren, mit den Firmen, die genau das brauchen. Für Talente ist alles kostenlos.
1. Profil anlegen
Arbeitsmodell (Remote, Hybrid, vor Ort), maximale Präsenztage, Reisebereitschaft, Gehaltswunsch, Skills. Daraus berechnen wir deinen Match-Score für jeden Job.
2. Suchen, filtern oder swipen
Filter nach Fachbereich, Gehalt, Präsenztagen, Level, Reisetätigkeit oder Sprache. Oder im Swipe-Modus: rechts merken, links aussortieren.
3. Aussortieren – für immer
Jobs, die nicht passen, blendest du mit einem Klick aus (inkl. Grund). Sie tauchen nur noch unter „Uninteressant“ auf. Ganze Unternehmen lassen sich ebenfalls ausblenden.
4. Jobcheck: Passt ihr zusammen?
Beantworte ein paar Fragen zu den Rahmenbedingungen. Ist z. B. Reisebereitschaft Pflicht und du sagst Nein, sagen wir dir ehrlich: Ihr passt vermutlich nicht zusammen – such lieber weiter.
5. Bewerben & verfolgen
Mit Profil und Lebenslauf bewerben. Im Bewerbungs-Tracker siehst du jederzeit den Status. Bei Einladung, Angebot oder Absage bekommst du eine E-Mail.
6. Suchagent
Speichere deine Suche und erhalte neue passende Jobs täglich oder wöchentlich per E-Mail.